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Para el artista El es el MODELO PERFECTO
Para el arquitecto El es la PIEDRA ANGULAR
Para el panadero El es el PAN DE VIDA
Para el banquero El es el TESORO ESCONDIDO
Para el constructor El es el FUNDAMENTO SEGURO
Para el médico El es el MEDICO DIVINO
Para el educador El es el GRAN MAESTRO
Para el agricultor El es el SEÑOR DE LA COSECHA
Para el jardinero El es el LIRIO DE LOS VALLES Y LA ROSA DE SARÓN
Para el geólogo El es LA ROCA DE LOS SIGLOS
Para el abogado El es el CONSEJERO SUPREMO
Para el juez El es el LEGISLADOR Y ABOGADO
Para el editor El es el que da BUENAS NUEVAS DE GOZO
Para el filántropo El es el DON INEFABLE
Para el filósofo El es la SABIDURÍA SUPREMA
Para el predicador El es la PALABRA DE DIOS
Para el que cuida el rebaño El es EL BUEN PASTOR
Para el astrónomo El es la ESTRELLA DE LA MAÑANA
Para el biólogo El es la VIDA
Para el gramaturgo El es EL ALFA Y LA OMEGA
Para el turista El es el CAMINO VERDADERO
Para el electricista El es la LUZ DEL MUNDO
Para el triste El es el CONSOLADOR
Para el moribundo El es la RESURRECCIÓN Y LA VIDA
Para el solitario El es el AMIGO MAS CERCANO
Para el músico El es la NOTA MAS DULCE
Para el pecador El es el SALVADOR Y CORDERO DE DIOS QUE QUITA EL PECADO DEL MUNDO

Un día un sabio preguntó a sus discípulos lo siguiente:
- ¿Por qué la gente se grita cuando están enojados?

Los hombres pensaron unos momentos:
- Porque perdemos la calma - dijo uno - por eso gritamos

- Pero ¿por qué gritar cuando la otra persona está a tu lado? - preguntó una vez más ¿No es posible hablarle en voz baja? ¿Por qué gritas a una persona cuando estás enojado?
Los hombres dieron algunas otras respuestas pero ninguna de ellas satisfacía al maestro.

El siguiente, es un aporte extraido desde el inigualable FORO

NO VEAS EL SERVICIO A DIOS COMO UNA CARGA PARA TU VIDA.
NO CREAS NADA DE LO QUE EL ENEMIGO QUIERE HACERTE CREER, QUE TU NO PUEDES, QUE HAY GENTE MEJOR QUE TU, QUE ES ABURRIDO, QUE NADIE TE ACEPTARA, ETC, ETC, ETC.

Haber que te parece esta lectura… el aporte es cortesía de lorria -miembra y usuaria de nuestro FORO -

Resulta que va un joven por la calle, pasando junto a un automovil se encuentra un portafolio, sin pensarlo dos veces lo toma y sale corriendo para su casa. Al llegar a casa le dice a su hermano mira lo que me encontre, el h ermano le responde y que ti ene el portafolio adentro? y el otro le contesta pues no se, entonces los dos hermanos procedieron a abrirlo, y resulta que se encontrarn adentro del portafolio puras facturas por pagar. y los dos quedan con cara y le dice un hermano a otro, ¿ y ahora ke piensas hacer con esto? y el otro contesta pues pagarlas que mas

La mayoría de nosotros conocemos y hemos escuchado los monólogos de Dante Gebel

Hoy te presentamos un video de aproximadamente 27 minutos de duracion donde DG nos confronta acerca de aquellas cosas que impiden nuestra acción y bendicion, por ejemplo nuestros miedos a ciertas condiciones, nuestros enojos por tales situaciones, la tipica pereza que todos tenemos … que te impide actuar el dia de hoy y conquistar la tierra prometida? El momento ideal para actuar es hoy, no mañana todos y cada uno de nosotros tenemos talentos, habilidades, creatividad e imaginación para motivar nuestras acciones y resultados.

El siguiente aporte fue realizado por Brenda en nuestro FORO

Un sabio encontró a un muchacho cuando éste estaba buscando algo de rodillas.

“¿Que andas buscando muchacho??

“Mi llave la he perdido? ”

Y arrodillados los dos, se pusieron a busr la llave perdida. Al cabo de un rato dijo el sabio:

“¿Dónde la perdiste?”

“En casa”

Se viene el dia internacional para celebrar el “Amor y la Amistad” … la verdad que no estamos en contra pero tampoco lo que apoyamos, lo que si consideramos es una oportunidad ideal para buscar que nuestro Creador hable a nuestras vidas. En esta ocasión te presentamos un archivo de audio -podCast- la verdad es que desconocemos el título pero el Pastor Cash Luna nos habla acerca de el verdadero amor, nuestros valores, sentimientos y principios… solo dale PLAY

Te presentamos un video que -LüI$ êNrîQûè-, miembro y usuario de nuestro FORO, nos compartio te citamos sus palabras textuales…

Les dejo este video que voy a utilizar en una predica este miercoles en mi church. Espero que les guste.

Dejanos tus comentarios del video y compartilo

(El siguiente tema fue colocado por Joseorellana en nuestro FORO )

Después de haber vivido “decentemente” en la tierra, mi vida llegó a su fin. Lo primero que recuerdo es que estaba sentado sobre una banca, en la sala de espera de lo que imaginaba era una Sala de Jurados. La puerta se abrió y se me ordenó entrar y sentarme en la banca de los acusados. Cuando miré a mi alrededor vi al “Fiscal”, quien tenía una apariencia de villano y me miraba fijamente, era la persona mas demoníaca que había visto en mi vida.

(info colocada por kamikaze27 en el FORO)

Los jovenes necesitan lideres preparados. Ellos se merecen un liderazgo que pueda articular una filosofia ministerial sensata, puedan interpretar las escrituras desde el contexto contemporaneo, sean creativos y puedan comunicar vision y organizarse. Los lideres juveniles sobresalientes se toman su trabajo muy enserio, se compra libros de ministerio juvenil, y estudian dedicadamente como ser cada vez mejores lideres.

Los lideres no deberian ponerse en situacion de competencia con los padres sino aprender a trabajar juntos. La presente generacion no puede desorrollarse positivamente sin el marco de comprension u amor incondicional que los padres deben brindarles. Trabajar con los padres no siempre es facil pero los lideres efectivos se esfuerzan en lograr sumar al equipo de trabajo al menos algunos padres que enriquezcan el ministerio con una imagen de familia.

Los lideres juveniles efectivos entienden que Dios capacito a su cuerpo con distintos roles y dones (1 cor. 12;4-30) y que es tarea del lider equipar a otros para la tarea del ministerio (Ef. 4:12).
Pero si el anhelo de un ministerio juvenil es multiplicarse, hace falta mayor mano de obra: El lider sobresaliente reconoce esto y dedica buena parte de su tiempo a reclutar voluntarios. Los mejor equipos son los que tienen buena dosis de diversidad de intereses y personalidades.

Las diferentes tribus adolecentes tendran diferentes caracteristicas en sus gustos musicales, en su vestimenta y en su lenguaje. Desconocer sus ondas equivaldra a desinteres por saber que los atrae. Sacar a los jovenes del templo y llevarlos a lugares publicos a hacer cuestionarios acerca de gustos y tendencias culturales no solo sirve a los lideres para estar actualizados sino que es una excelente actividad que los chicos agradeceran.